Für alle Mitarbeiter*innen, die mehr wollen.

Wir sind einer der führenden Personaldienstleister Österreichs. Entdecken Sie Siemens oder andere Kund*innen und werden Teil der SPDL.
Willkommen im Team

Wir nehmen uns Zeit für Sie!

Herzlich willkommen im Team von Siemens Personaldienstleistungen. Wir freuen uns, dass Sie zu uns gehören. Hier finden Sie gesammelt alle Informationen, die Ihnen das Leben und Arbeiten bei uns erleichtern.

Liebe Mitarbeiter*innen,

 

wir möchten Ihnen zur Prüfung der COVID-19-Situation in EU-Ländern die Homepage der Europäischen-Kommission empfehlen, es bietet Reiseinformationen in Echtzeit z.B.:

Bestimmungen zu Ein- und Ausreise, möglicher Quarantäne, Bewegungsfreiheit im Land oder verfügbaren Dienstleistungen.

 

Auf der Seite des österreichischen Außenministeriums können alle Länder weltweit aufgerufen werden, Sie werden tagesaktuell informiert, ob eine Reisewarnung (ab Sicherheitsstufe 5) vorliegt.

 

Bleiben Sie während des Urlaubs Up-to-Date. So können Unannehmlichkeiten jeglicher Art bestmöglich vermieden werden.

Exclusiver Mitarbeiterbereich

Dieser ist mit einem Passwort geschützt. Die Anleitung zur selbstständigen Registrierung bzw. Passwortänderung finden Sie unter folgenden Links:

Anleitung zur erstmaligen Registrierung

Passwort vergessen?

Ihre Benefits

Die Siemens Personaldienstleistungen GmbH bietet Mitarbeiter*innen Vorteile. Sie profitieren auch dann von Siemens Benefits auch, wenn Sie nicht bei Siemens-Kunden eingesetzt werden:

  • Verantwortungsvollen Umgang mit Mitarbeiter*innen und Fairness bei Bezahlung, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Ansprüchen.
  • Diverse Benefits von günstigerem Einkauf von Siemens-Qualitätsprodukten, über Betriebsratsaktionen wie z.B. vergünstigte Einkaufsgutscheine bis hin zu Mitarbeiterpreisen in den Mitarbeiterrestaurants.
  • Ein zertifiziertes und nachhaltiges Sicherheits-/Gesundheitsmanagement 
  • Maßnahmen für das Wohlbefinden der Mitarbeiter*innen, wie die Zertifizierung berufundfamilie und die Möglichkeit der Inanspruchnahme von consentiv (Employee Assistance Service für Mitarbeiter*innen mit Beratungsbedarf).

 

Work Life Balance

Beruf & Familie

Als erstes Personaldienstleistungsunternehmen in Österreich erhielt SPDL die Zertifizierung berufundfamilie des Bundeskanzleramtes. Im Rahmen dieser bietet SPDL ihren Mitarbeiter*innen Vorteile in den Bereichen Karenz, Familienbetreuung, Sozialleistungen und Krisenmanagement.

Die Geburt, die schönste und anspruchsvollste Zeit für Eltern

Unselbstständig erwerbstätige Mütter und Väter haben einen Anspruch auf eine Karenz (= Freistellung von Arbeitsleistung) bis zum Ablauf des 2. Lebensjahres des Kindes, wenn sie mit dem Kind im gemeinsamen Haushalt leben.

Unter folgenden Links der Bundesministerien finden Sie weitere Informationen.

Uns ist wichtig, auch während der Schwangerschaft und Karenz mit unseren Mitarbeiter*innen Kontakt zu halten, um Ihren Wiedereinstieg optimal zu planen. Dazu steht Ihnen Ihr*e Personalbetreuer*in für alle Themen gerne zur Verfügung.

Betreuung Ihrer Kinder

Als SPDL-Mitarbeiter*in am Wiener und Linzer Standort haben Sie die Möglichkeit einer Kinderbetreuung über das ganze Jahr (Plätze je nach Verfügbarkeit). Die Öffnungszeiten sind optimal an Ihre Arbeitszeiten angepasst, außerdem bietet die Betreuung eine große Anzahl an pädagogischen Angeboten.

 

Kinderbetreuung Siemens City Wien 1210

Eine kinderfreundliche Ferienplanung ermöglicht unter anderem die Family App der Familie & Beruf Management GmbH, die sich die optimale Gestaltung einer familienorientierten Lebens- und Arbeitsumgebung zum Ziel gesetzt hat.

Ein Downloadlink steht auf der Startseite für Android und Apple zur Verfügung.

 
 
Pflege, ein zentrales Thema unserer Gesellschaft

 

Begleitung bis zuletzt – eine der größten Herausforderungen für Angehörige

Je nach dem*r Beschäftiger*in stehen Ihnen unterschiedlichen Weiterbildungsmaßnahmen zur Verfügung. Unterstützung und weitere Informationen erhalten Sie bei Ihrem*r zuständigen SPDL Betreuer*in. 

 

Sozialleistungen, nur ein Vorteil der SPDL

Abhängig von der Niederlassung und vom Arbeitsbereich stehen Ihnen als SPDL Mitarbeiter*in eine Vielzahl von Vergünstigungen und Aktionen zur Verfügung. Detaillierte Informationen dazu erhalten Sie nach Ihrem Eintritt bei SPDL.

Der Siemens-Betriebsrat bietet eine Vielzahl von Sozialleistungen an. Diese reichen von vergünstigten Gutscheinen für große österreichische Handelsunternehmen, diversen Zuschüssen wie zum Beispiel ein Geburten- und Heiratszuschuss bis hin zu verschieden Urlaubsangeboten.

 

Achten Sie auf Ihre Gesundheit

Um sich fit zu halten, können Sie als SPDL-Mitarbeiter*in das „Fit for the Future“-Angebot des Konzerns nutzen. Dies besteht aus einem umfangreichen Fitnessangebot von Yoga über Pilates bis hin zu Rückentraining oder Massage.

Link zu den Fit for the Future Angeboten: (nur im Siemens Intranet erreichbar)

 

SPDL hilft durch Krisenzeiten

Weil Mitarbeitende manchmal schwierige Zeiten durchleben, stellt Siemens auf folgender Seite wertvolle Informationen und Tipps zur Verfügung: Link.

Darüber hinaus ist SPDL eine Kooperation mit der Firma consentiv eingegangen. Diese unterstützt mit beratenden Gesprächen bei Herausforderungen in verschiedensten beruflichen und privaten Belangen, die sich negativ auf die Leistung und das Wohlbefinden auswirken können. Das reicht vom Coaching über Stressmanagement bis hin zur Trauerbegleitung. Wir als Arbeitgeber übernehmen die Kosten und Ihre Beratung bleibt in jedem Fall anonym. Im exklusiven Mitarbeiterbereich (Infocenter) finden Sie weitere Informationen wie Sie dieses Service in Anspruch nehmen können. 

Weitere Benefits

Werbeaktion Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen

Sie kennen Personen, die auf Jobsuche sind? Dann unterstützen Sie uns dabei, neue Mitarbeiter*innen für unser Unternehmen zu gewinnen. Wie können Sie davon profitieren? Für eine erfolgreiche Mitarbeiterwerbung erhalten Sie als kleines Dankeschön eine Prämie von 200,- Euro.

Ablauf

Sie erhalten Ihre Dankeschön-Prämie im Falle einer Einstellung des von Ihnen geworbenen Interessenten und nach Absolvierung der gesetzlichen Probezeit. Aktuell offene Stellen finden Sie in unserer Jobbörse www.siemens.at/spdl.

Wenden Sie sich bei Fragen bitte an Fr. Alexandra Pauritsch (alexandra.pauritsch@siemens.com). 

Antragsformular "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen"

Durchführungsmodus "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen"