Pour les jeunes diplômé(e)s se montrant prévoyants

• Vous possédez une formation technique (information, ingénierie ou sciences naturelles) et vous aimeriez entrer dans la vie active avec un métier passionnant?
  
• Vous possédez un diplôme non technique et vous souhaitez faire vos premiers pas dans le monde professionnel chez nous?
  

Un programme spécialement conçu pour les jeunes diplômé(e)s aux intérêts variés. Ce programme vous propose trois postes sur deux ans, dont un à l'étranger. Vous serez épaulé(e) par un cadre supérieur qui partagera avec vous ses connaissances professionnelles approfondies. Vous pourrez acquérir une expérience précieuse, vous développer sur le plan personnel et tisser un réseau avec des collègues du monde entier.

Ce programme vous offre une solide formation pratique dans deux des trois domaines suivants: télégestion ferroviaire, technologie d’aiguillage et commande de train. Une mission de plusieurs semaines à l'étranger, de nombreuses formations internes et des formations continues sont également prévues: à l’issue du programme, vous serez officiellement expert(e) en technique ferroviaire.

Ce programme vous offre une formation pratique dans les domaines du service, de la vente et de la gestion des produits. Vous aurez l’opportunité d’acquérir des connaissances dans les domaines de l'automatisation et/ou de la technique d'entraînement, de tisser un vaste réseau professionnel, et vous pourrez même effectuer un séjour à l'étranger. À la fin du programme, vous serez devenu(e) spécialiste en automatisation et en numérisation.

Notre Operating Company Smart Infrastructure est responsable de l'efficacité énergétique, de la sécurité et du confort des bâtiments et des infrastructures tels que les tunnels et les stades. La formation dispensée par nos experts vous permettra d’obtenir le titre de chef de projet en technologies des bâtiments.

Vous travaillez pour Siemens parce que nous rendons les trains et les tramways plus sûrs, les bâtiments et les villes plus intelligents et plus agréables à vivre, parce que nous mettons l'accent sur le passage au numérique des processus de fabrication et que nous assurons un approvisionnement en énergie plus efficace. Au fait, saviez-vous que nous déposons jusqu’à 39 brevets par jour?

Vous travaillez chez Siemens parce que nous offrons des missions passionnantes, une atmosphère de travail collégiale, des postes de travail ultramodernes, des possibilités de développement diverses, et parce que nous avons des histoires intéressantes à raconter.

Vous travaillez chez Siemens parce que vous souhaitez mener de front famille et carrière. Des horaires et des modèles de travail flexibles, un congé de paternité, des allocations pour la garde d'enfants et bien d’autres avantages vous permettent d'atteindre sereinement vos deux objectifs.

Vous travaillez chez Siemens parce que vous partagez notre engagement en faveur du développement durable sur le plan environnemental, économique et social. Notre taux de recyclage est de 89 % et nous avons pour objectif d’appliquer le principe de neutralité carbone à toutes nos activités mondiales d'ici à 2030.

Vous travaillez chez Siemens parce que vous cherchez un travail exigeant mais enrichissant, parce que vous pouvez vous développer et évoluer avec vos tâches, parce que vous voulez atteindre vos objectifs et que vous voulez rester apte à relever les défis à venir.

Vous travaillez chez Siemens parce que vous souhaitez bénéficier de nombreux avantages: postes de travail ultramodernes, système de rémunération équitable et transparent, programmes d’actions, travail à domicile, voitures électriques, clubs sportifs et de loisirs – sans oublier un grand nombre de rabais.