Tag dig et kig omkring på din arbejdsplads. Der er en god chance for, at du nu er mere afhængig af software, end du er afhængig af dine kollegaer til at holde teams på sporet og udføre basale administrerende opgaver. Måske bruger du en personlig assistent til at organisere dit liv. Eller også har du med success overført alle dine gentagende opgaver til en robot.
Der er ingen tvivl om, at articial intelligence gør vores liv nemmere - men det sår også nogle bekymringer omkring fremtidens arbejdsplads. Hvis du lytter til alt den hype, der er omkring robotter, så er robotter kun milisekunder fra at stjæle dit job og reducere menneskeheden til robotslaver.
Siemens UK CEO, Juergen Maier, som længe har været på forkant med robotter, har for nyligt ledt en undersøgelse angående artificial intelligence i England; hvilke risici, muligheder og påvirkninger på økonomien AI kan have.
Til åbningen af et Siemens Future Talks event - i Manchester, d. 22. September - inviterede vi Juergen og en udvalgt gruppe af kollegaer til at dele deres syn med os. Konklusionen? Robotter vil gøre mere gavn, end de vil gøre skade, og her får du fire grunde til hvorfor:
1. Robotter er fundamentale for at fikse Englands økonomiske problemer
"I England har vi et stort problem med betalingsbalancen", siger Juergen. "Sagt med andre ord, vi importerer meget mere end vi eksporterer." Juergen fortsætter, "vi har et stort problem med den nuværende balance - hvor mange penge vi får ind versus hvor mange vi bruger. Begge disse tal er massivt negative."
Juergen er overbevist om, at den eneste måde at løse dette på er ved at skabe en økonomi, som skaber og eksporterer mere. "Som nation har vi forsømt dette. Det betyder ikke, at vi ikke skaber gode ting - det gør vi, bare ikke nok."
2. Robotter kunne være løsningen på Englands sløve produktivitet og lave lønninger
På trods af at England har den højeste beskæftigelsesgrad siden 1975, så fortsætter Englands lønninger med at hale bagefter. Ifølge Juergen er det især de teknologiske fremskridt, fremgangen af gig-økonomien og den lave produktivitet, som er skyld i dette. Men han tror på, at robotter kan få positiv indflydelse på arbejdskraften.
Han peger på tidligere industrielle revolutioner som eksemplevis, fra dampkraft til mekanisering har de alle været drevet af teknologi. Alle revolutioner har resulteret i øget produktion og øget beskæftigelse, så jeg har ingen grund til at tro, at denne næste revolution vil blive anderledes."
Hvis vi arbejder rigtigt med denne digitaliseringsrevolution, siger han, så vil det ikke kun øge produktiviteten, men også drive jobs højere oppe i værdikæden. "De fundamentale grunde er, at vi ikke formår at eksportere nok, og vi haler bagefter på produktiviteten og vores samlede produktion. Medmindre du driver produktiviteten, kan du heller ikke øge lønninger."
3. De vil være i stand til at behandle store mængder data hurtigt
Potentialet for omfattende data er enormt. Forestil dig at være i stand til at læse og få indsigt fra alle verdens sygejournaler på én gang. Eller være i stand til at forudsige hvad en kunde vil gøre, før han/hun faktisk gør det.
"Artificial intelligence vil absolut kunne gøre dette stykke arbejde bedre, end nogen af os vil kunne", siger Juergen. "I øjeblikket bruger jeg meget tid på at læse rapporter og gennemgå data, og jeg ville meget hellere bruge tid på at snakke med mennesker og engagere mig med regeringen i opinionsdannelse."
"Der vil selvfølgelig stadig være brug for nogle, som skal forvandle data til narrativer, men alt det indledende arbejde bør absolut udføres af AI. Jo før vi begynder at tænkte på, hvordan disse teknologier kan hjælpe os frem for at erstatte os, jo bedre vil vi stille os selv i fremtiden."
Robotter er fundamentale for at fikse Englands økonomiske problemer .Juergen Maier
4. De vil befrie os fra intensive og gentagende arbejdsopgaver
Juergen tror absolut på af robotter vil befri mennesker fra gentagende arbejdsopgaver og skabe flere high-tech industrier. Han peger på en af sine klienter, BAE, som eksempel. "De havde 16 personer på fabrikken, som arbejdede på en vinge på en Joint Strike Factor, hvor de borede hul efter hul efter hul. De begyndte at have problemer med et stigende antal overanstrengelsesskader."
Med hjælp fra en robot beskæftiger BAE nu 14 personer, og samtidig har de øget deres samlede produktion. "Så ja, det er to personer mindre, men de har formået at træne de 14 personer, som førhen borede huller, til nu at være operatører," siger han. "Det er tricket til at opnå succesfuld digitalisering at sikre, at de personer, som før udførte de gentagende arbejdsopgaver, kan blive trænet til disse nye måder at udføre arbejdet på. Jo før vi tænker over, hvordan robotter kan hjælpe os, frem for at erstatte os, jo bedre."
Future Talks er en række paneldebatter, som finder sted rundt om i England i løbet af september, oktober og november 2017. Arrangementerne samler Siemens medarbejdere på tværs af alle forretningsområder til at dele, konversere og debattere om emner, som alle snakker om. Du kan se meget mere om højdepunkterne fra disse arrangementer på Twitter. Benyt #FutureTalks.
