L'égalité des chances

Un engagement renouvelé avec le PAQTE

L’égalité des chances, c’est donner à tous les mêmes opportunités d’accéder à un emploi. Chez Siemens nous sommes engagés depuis plusieurs années auprès des jeunes issus de quartiers défavorisés, notamment via notre partenariat historique avec l’association Nos Quartiers ont du Talent. Nous renouvelons notre engagement auprès des jeunes en allant plus loin : nous avons signé en février 2019 le PAQTE, le Pacte Avec les Quartiers pour Toutes les Entreprises.

Le PAQTE c’est quoi ?

Il s’agit d’une démarche partenariale entre l’Etat, les associations et les entreprises, pour mieux sensibiliser, former, recruter et acheter dans les 1514 Quartiers Prioritaires des Villes. En tant qu’entreprise influente dans le paysage industriel et technologique français, et déjà sensibilisée au sujet, nous avons décidé de prendre part à cette initiative dès le début et de renforcer ainsi nos actions. 

Quelques-unes de nos actions dans le cadre du PAQTE 

  • Sensibilisation des jeunes à nos métiers : à travers nos partenariats (avec Elles Bougent, Nos Quartiers ont du Talent, la Plaine Commune 93…) nous accueillons régulièrement des jeunes collégiens et lycéens sur nos sites pour leur présenter les métiers de l’industrie du futur, nos tuteurs et parrains accompagnent les jeunes diplômés dans leur recherche d’emploi (coaching, mentoring, atelier CV…).

En 2019, nous développons la sensibilisation aux métiers techniques auprès des jeunes femmes et accueillons une vingtaine de jeunes dans le cadre de leur stage de 3e.

 

  • Accompagnement des jeunes dans leur formation : nous formons nos tuteurs d’alternants, afin qu’ils accueillent le mieux possibles les jeunes dont ils ont la responsabilité, proposons 3 bourses destinées à de jeunes alternantes des QPV, et accueillerons le Forum de recrutement Alternance Nos Quartiers ont du Talent sur notre siège social en juin 2019.
  • Recrutement des jeunes : 7% des alternants chez Siemens résident dans un quartier prioritaire. Nous sommes partenaires du site Engagement Jeunes, qui accompagne les alternants dans leur recherche de premier emploi. Nos recruteurs sont formés à des méthodes basées sur les compétences et comportements.
  • Des achats responsables : nous avons mis en œuvre un code de conduite avec nos fournisseurs qui nous évaluent. Plus de la moitié d’entre eux sont des PME.

Nous avons conscience que le futur est entre les mains des jeunes générations, notre rôle est de les accompagner pour leur donner les clés nécessaires à leur épanouissement.