Environment

지속가능성 지수

지멘스는 지난 173년 동안 삶의 질을 향상 시키기 위해 혁신적인 기술을 제공해왔습니다.

지멘스는 ESG 경영의 실천을 지원합니다

지멘스는 세계경제포럼과 IBC(International Business Council)가 ESG 성과분석의 일환으로 2020년 9월 발표한 '이해관계자 자본주의 지표'를 실천하기 위해 노력하고 있습니다. '이해관계자 자본주의 지표'는 모든 이해관계자를 위한 기업의 장기적 가치 창출을 측정합니다.

"지속가능성은 지멘스의 근간이며, 선택이 아닌 필수입니다. 지멘스는 그동안의 성공을 바탕으로 보다 높은 목표를 설정했습니다. 우리의 이해관계자들이 보다 큰 가치 창출을 실현할 수 있도록 노력과 지원을 아끼지 않을 것입니다. 지속가능한 사업 성장은 지멘스가 인류와 지구를 위해 창출하는 가치와 밀접하게 연결되어 있습니다."

 

주디스 비세, 지멘스그룹 경영이사회 멤버 최고인사책임자 및 지속가능성 책임자

DEGREE

DEGREE - 지속가능성 확립을 위한 지멘스의 핵심과제

현 세대와 다음 세대의 보다 나은 삶을 위해 우리가 직면한 과제에 대한 해답은 신중히 결정되어야 합니다. 지멘스는 끊임없이 변화하는 미래의 요구를 책임감 있게 충족시키기 위해 노력하며, 그렇기에 DEGREE의 모든 측면은 중요합니다. 지멘스가 ESG 경영을 한 단계 발전시키기 위해 DEGREE 프레임워크를 고안하고 실천하는 이유입니다. DEGREE는 고객, 공급업체, 투자자, 직원, 사회 등 모든 이해관계자 뿐 아니라 우리의 터전인 지구까지도 다각도로 고려한 전략입니다.
Decarbonization 탈탄소화

기후 변화 극복을 위한 지구온난화 1.5°C 제한 목표 지지

- '과학 기반 감축 목표 이니셔티브(SBTi)'에 따라 2030년까지 탄소 중립 달성

- 2050년까지 온실가스 순배출 제로 공급망 구축, 2030년까지 배출량 20% 감소

Ethics 기업 윤리

신뢰를 바탕으로 한 기업문화 조성, 윤리적 표준 준수, 신중한 데이터 처리

- 3년마다 지멘스 비즈니스 행동 지침 임직원 교육 100% 달성 

Governance 경영 관리

효과적이고 책임감 있는 비즈니스 수행을 위한 최첨단 시스템 구축

- 공급업체 행동 강령에 기반한 ESG 강화 공급망 구축

- ESG 기준에 근거한 장기적 인센티브 제공 

Resource efficiency 자원 효율성

자원의 순환구조 및 탈물질화 달성

- 2030년까지 관련 지멘스 제품군에 차세대 친환경 디자인 100% 적용

- 금속 및 수지 2차 자원 구매 증대를 통한 천연자원 디커플링

- 2025년까지 폐기물 매립량 50% 감축 및 2030년까지 매립 폐기물 제로화 달성    

Equity 공평성

다양성, 포용성, 커뮤니티 개발을 통한 소속감 촉진

- 2025 회계연도까지 최고 경영진 여성 비율 30% 달성

- 임직원 주식 프로그램에 대한 높은 접근성 유지 및 전세계적으로 100% 확대 달성

- 뉴노멀 업무 모델 정착을 위한 글로벌 노력

Employability 역량 개발

끊임없이 변화하는 환경에 발맞추며 탄력회복성을 갖춘 인재 양성

- 2025년까지 디지털 교육 시간 2배 달성

- 임직원 지원 프로그램에 대한 높은 접근성 유지 및 2025년까지 전세계적으로 100% 확대 달성

- 2025년까지 전세계 지멘스 사업장 근로손실 재해율(LTIFR) 30% 개선

지멘스의 지속가능성 전략

지속가능성은 지멘스 사업 활동의 핵심입니다. 지멘스는 지속가능성을 중심으로 책임 있는 사업 수행, 위기 관리 전략을 수립하고 미래 세대를 위한 환경 보호, 자원 보존 및 제품 안전에 기여합니다.

 

지멘스는 산업, 인프라, 운송 분야에 역량을 집중하며, 스마트 공장과 효율적인 스마트 빌딩, 지속가능한 운송 시스템 개발을 지원합니다. 이는 지멘스가 고객의 경쟁력 강화를 돕는 동시에 산업, 운송 및 빌딩 분야의 성공적인 에너지 전환을 선도하는 방법입니다.

 

지멘스의 지속가능한 사업 활동은 청렴성, 공정성, 투명성 그리고 책임감을 바탕으로 합니다. 지멘스는 다양한 프로그램을 통해 직원의 안전, 교육 및 복지를 개선하며, 평등과 사회 발전에 기여합니다.

Materiality approach

핵심 사안

지멘스의 중요도 평가는 2021년 지멘스의 사업인 스마트 인프라, 디지털 인더스트리, 모빌리티에 초점을 맞춰 개편되었습니다. 독일의 'CSR 지시 시행법 (CSR-RUG)'에 의거한 이중 중요도 개념을 지멘스에 적용하기 위해 최우선 중요도 과제(경제,환경,사회)를 파악하는 것이 그 목표였습니다. 이에 이해관계자들의 관점 외에 회사 내/외부의 관점을 분석하였습니다. 그에 따른 중요도 개편은 지멘스가 집중해야할 우선순위 파악에 큰 도움이 되었습니다. 평가의 결과는 지멘스의 전략을 알리고, 회사의 지속가능성을 지속적으로 향상시키고 잠재적 기회와 위험의 식별과 감지를 지원하는 프로세스의 기반으로 활용될 예정입니다. 중요도 평가를 통해 지멘스의 최우선 과제로 떠오른 3가지는 기후행동, 지속가능한 제품의 설계와 제품 수명주기 관리, 공급망 내의 사회적 및 환경적 기준입니다.

 

지멘스의 중요도 평가와 핵심 과제 선정 방법:

지멘스는 중요도와 핵심 과제를 파악하기 위해 단계적 절차를 거칩니다. 중요도 평가는 최소 5년에 한 번씩 진행됩니다. 지속가능성과 관련 있는 주제(최대 100개)들의 등급과 순위에 대한 포괄적인 연구로 도출된 후 내부 워크샵에서 최종 목록이 작성됩니다. 이후에는 전문가 워크샵과 내부 및 외부 이해관계자 인터뷰를 기반으로 한 세 가지 관점에 대한 평가가 이루어집니다.

  • 외부 관점:
    회사 외부에서 중시하는 부분은 사업 기회와 잠재적 위기, 연례 사업 보고, 회사의 상황 등입니다. 지멘스의 사업과 우리의 다음 세대에 가장 큰 영향을 미칠 3대 핵심 과제는 기후 행동, 지속가능한 제품 설계와 제품 수명주기 관리, 공급망 내의 사회적 및 환경적 기준입니다.
  • 내부 관점:
    회사 내부에서 중시하는 측면은 회사의 사업 활동, 사업 활동에서 발생하는 관계, 제품과 솔루션이 지속가능성에 미치는 긍정적 또는 부정적 영향입니다. 사회와 환경에 가장 큰 영향을 끼치는 3대 핵심 과제는 기후 행동, 공급망 내의 사회적 및 환경적 기준, 사이버보안과 데이터관리, 지속가능한 제품 설계 및 제품 수명주기 관리, 파트너 관리와 협업입니다.
  • 이해관계자의 관점:

    고객, 투자자, 공급업체, 정치 및 NGO와 같은 주요 외부 이해관계자와 내부 이해관계자에 의해 중요한 것으로 정의되는 지속가능성 이슈
Key Facts

지속가능성 보고서 - 요약

환경

지멘스의 전략:
지멘스는 가치 사슬 전반에 걸쳐 탈탄소화 및 자원 보호를 위해 노력합니다. 기후 보호, 경제적인 에너지 활용, 친환경 자원의 효율적인 활용, 재활용 관리 원칙은 상호 보완 관계인 동시에 지멘스의 책무이기도 합니다.

 

장기 목표:

  • 에너지 효율성친환경 기술을 통해 운송, 빌딩, 산업 등의 주요 산업 에너지 전환에 기여
  • 선도적 기술혁신적 비즈니스 모델을 통해 경제 순환에 적극 기여
  • 2030년까지 환경 효율적 기업 운영 구축
  • 2030년까지 관련 제품군 전체에 엄격한 친환경 기준 적용, 고객 설문 조사에서 친환경 만족도 목표 달성
  • 2030년까지 위험 물질 지속적 대체
  • 2030년까지 에너지 효율 10% 이상 개선
  • 2023년까지 전 세계 지멘스 구내식당과 카페의 일회용 플라스틱 사용 단계적 축소
  • 지멘스 환경 관리 시스템(Siemens Environmental Management System)의 일환으로 생물 다양성 조치 정착 및 지속가능한 생태계 조성

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사회

지멘스의 전략:

지멘스의 중심에는 직원이 있습니다. 지멘스는 수 많은 프로그램을 통해 직원의 안전, 교육 및 복지를 증진하며 사회 발전에 기여합니다.

 

장기 목표:

  • 다양성 헌장(Diversity Charter)을 통한 다양성 공감대 강화와 개방적이고 비차별적인 기업 문화 조성
  • 글로벌 프로그램과 지역 프로그램을 통한 직원 개발 촉진
  • 고용 가능성 보장을 위한 미래 펀드(Future Fund)에 1억 유로 투자 및 구조적 변화의 선제 적용
  • 산업 안전과 건강 관리 정책의 지속적 개발을 통해 직원의 건강과 복지 증진
  • 기술, 교육, 지속가능한 지역사회 개발 등의 분야에서 사회적 책임 장려

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지배구조

지멘스의 전략:

지멘스의 지속가능한 사업 활동은 청렴성, 공정성, 투명성 그리고 책임감을 바탕으로 합니다. 지멘스는 가치 사슬 전반에 걸쳐 인권 존중을 기업의 책무로 생각합니다. 지멘스는 자사의 보호를 넘어 사이버보안 분야에서 책임을 다 하기 위해 노력합니다.

 

장기 목표:

  • 사업적 의사결정에서 환경, 사회 및 인권 위험 요소를 체계적으로 고려하고, 리스크의 식별, 평가, 관리와 관련된 투명성의 지속적 향상
  • 이해관계자를 대상으로 정기적 인권 설문조사 실시
  • 관련 법률 및 내부 규정 위반에 대한 무관용
  • 공급망 내 분쟁 광물 사용 방지

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®Business to Society

지멘스의 사회적 기여

지멘스의 기여도를 어떻게 평가하나요?

유엔 의제 2030의 장기적 목표는 확실합니다. 빈곤을 종식시키고, 지구를 보호하여 번영을 보장하는 것입니다. 지멘스는 저렴한 친환경 에너지 솔루션 공급, 지속가능한 스마트 시티 조성, 혁신적인 헬스케어 시스템 등에 대한 접근을 지원함으로써 이러한 목표 달성에 기여합니다.

 

지멘스는 유엔 의제와 17대 지속가능개발 목표(SDG) 수립 전부터 회사의 사회적 기여를 정량적으로 평가할 수 있는 독자적 방법론 B2S(®Business to Society)를 고안하여 지멘스의 공헌도를 평가해왔습니다. B2S 방법론은 경제적 공헌, 일자리와 기술 개발, 혁신 주도, 환경 보호, 삶의 질 개선과 사회적 변화 선도 등 회사의 사회적 기여를 다각도로 평가합니다. B2S는 또한 지멘스가 유엔 지속가능개발 목표를 달성하는데 기여할 수 있도록 지원하는 역할을 하기도 합니다. 지멘스는 그간 전세계 35개국에서 B2S 보고서를 출간해왔습니다.

In Korea, for Korea

1950년대에 국내에 진출한 지멘스는 한국 전쟁 이후 종전 재건 및 인프라 사업 참여를 시작으로 한국의 발전에 기여하고 있습니다. 지난 수년간 지멘스는 현재에 안주하지 않고 미래 지향적인 사회적 가치를 실현하기 위해 꾸준히 노력해 왔습니다. 지멘스에게 지속가능한 성장이란, 기업 시민으로써 환경 인식과 사회적 책임을 결합한 장기적인 경제 성장을 달성하는 것을 의미합니다.  우리는 다가올 변화에 대비하는 포트폴리오를 만들어 사회적 가치를 실현하기 위해 끊임없이 노력하고 있습니다.

 

지멘스는 글로벌 시민으로서 교육, 건강, 빈곤퇴치, 환경문제 등과 관련한 지속 가능한 목표를 지향해 왔습니다. 이러한 맥락에서 지멘스는 친환경적이고 경제적인 에너지 솔루션 제시, 스마트하고 살기 좋은 도시 조성, 혁신적인 의료 시스템 개발과 같은 다양한 방법으로 목표 달성을 위해 노력하고 있습니다.

 

우리는 한국의 성장 파트너로서 선진 기술과 글로벌 경험을 바탕으로 국내 기업과의 다양한 협력 관계 구축과 적극적인 투자, 개발 활동에 앞장서며 한국의 지속가능한 성장에 기여하고 있습니다.

Measurable factors that contribute to economic success and social stability

우리는 세계 지속가능 발전 기업위원회(World Business Council for Sustainable Development)의 측정 프레임워크를 기반으로 한 Business to Society(B2S)방법론으로 지속 가능한 경제 성장, 기술 개발 및 환경 문제 해결, 도시 인프라 구축, 삶의 질 향상 및 사회적 혁신과 같이 한 국가의 성장에 있어 중요한 것들에 대한 기여도를 확인하고 측정합니다. 우리는 이를 통해 우리가 해결해야 할 사회 문제가 무엇인지, 어떻게 해결해야 하는지에 대해 파악할 수 있습니다. 지멘스가 지금까지 한국의 지속가능성장에 기여한 분야와 주요 KPI는 한국지멘스 Value map에서 확인할 수 있습니다.

Ratings and Rankings

지속가능성 관련 평가 및 순위

지속가능성에 대한 지멘스의 기여는 주요 평가 및 순위를 통해 확인할 수 있습니다. 해당 평가는 지멘스가 올바른 방향으로 나아가고 있음을 뜻하는 동시에 더욱 더 발전해야한다는 의미이기도 합니다.

A- 등급 획득

CDP는 기후 보호 부문에서 지멘스를 가장 지속가능한 기업 중 하나로 평가해 2019년 회계연도에 A- 등급을 부여했습니다.

 

CDP Global은 CDP Worldwide Group, CDP North America, Inc. 및 CDP Europe AISBL로 구성된 국제 비영리 단체입니다.

산업 대기업 부문 2위

지멘스는 2020년에 혁신, 사이버보안, 환경 보호(사업 환경 효율 및 제품 관리) 등의 분야에서 최고 점수를 받으며 산업 대기업 부문 2위를 차지했습니다.

 

다우존스 지속가능경영 세계 지수(DJSI World)는 환경, 사회 및 지배구조 분야의 데이터를 기준으로 선정된 S&P Global BMI의 2,500개 기업 중 상위 10%를 대표합니다.

실버 등급 획득

지멘스는 실버 등급에 해당하는 61점을 획득했습니다. 

 

에코바디스(EcoVadis)는 글로벌 공급망에 속한 기업의 지속가능성을 평가합니다. 21개의 평가기준은 환경, 노동 및 인권, 공정한 사업, 지속 가능한 조달 등 4개의 주요 분야로 나뉩니다. 해당 기준은 글로벌 컴팩트 원칙(Global Compact Principles), 국제노동기구(ILO) 협약, GRI(Global Reporting Initiative) 표준, ISO 26000 표준 및 CERES 원칙 등과 같은 국제 CSR 표준을 바탕으로 합니다.

FTSE4Good 지수 유지

지멘스는 2020년 5월에 FTSE4Good 지수 회원사 자격을 유지했습니다.

 

FTSE4Good(Financial Times Stock Exchange) 지수는 환경, 사회 및 지배구조(ESG) 분야에서 기업의 성과를 평가하기 위해 설계되었습니다. FTSE그룹이 2001년부터 주관한 FTSE4Good 지수는 윤리적 투자를 위한 주식 시장 지수입니다.

프라임 등급 획득

ISS-oekom은 지속가능한 투자를 평가하는 세계 최고의 평가기관 중 하나입니다. ISS-oekom은 100개 이상의 산업별 지표를 평가하여 A+(최고 등급)부터 D-까지의 점수를 부여하고, 이를 통해 기업의 환경, 사회 및 지배구조(ESG) 등급을 발표합니다.

AAA 등급 연속 획득

지멘스는 MSCI World 지수에 꾸준히 이름을 올리고 있습니다. 지멘스는 2016년 이후 매년 AAA 등급 유지하고 있습니다.

 

MSCI World 지수는 미주, 유럽, 중동, 환태평양 지역 국가를 비롯한 선진 시장 23개국의 대기업과 중견 기업의 주식 실적을 포함하는 광범위한 글로벌 주가 지수입니다.

ESG 분야 최초 1위

Sustainalytics는 2020년 8월에 산업 대기업들 중 지멘스를 ESG(환경, 사회 및 지배구조) 분야의 대표 기업으로 선정하고 43개 기업 중 1위로 평가했습니다. 리스크 관리 성과는 중간 수준을 안정적으로 유지했으며, ESG 핵심 리스크 관리는 우수한 것으로 평가되었습니다.

 

Sustainalytics의 ESG 리스크 평가는 기업의 산업별 ESG 리스크 노출 실태와 대응을 측정합니다. Sustainalytics의 관리 지수는 기업의 ESG 프로그램, 활동 및 정책의 탄력성을 평가합니다.

VigoEiris 분석 57점 획득

Vigeo Eiris의 지속가능성 평가는 기업의 전반적인 지속가능성 성과를 나타냅니다. 이를 통해 시장 참여자는 ESG에 대한 통찰력을 확보하고 리스크를 관리하며, 사회 및 환경에 끼치는 영향을 더욱 정확하게 판단할 수 있습니다. 해당 순위는 기업의 지속가능성에 대한 Vigeo Eiris의 평가와 ESG 리스크에 대한 경영진의 대응을 종합적으로 반영합니다.


Vigeo Eiris의 EURONEXT 지수는 ESG 평가에 따른 최고 순위 기업들로 구성됩니다. 지멘스는 EUROZONE 120 지수 회원사에 해당합니다.