Pomóż nam budować nasz świat od środka

Poznaj możliwości kariery w działach wspierających

Znajdź stanowisko dla siebie

Opis obszaru Jesteśmy dużym przedsiębiorstwem, w którym funkcje wspierające odgrywają ważną rolę. Możesz dołączyć do nas w takich obszarach, jak obsługa klienta, ochrona środowiska, zarządzanie jakością, zakupy i logistyka oraz wielu innych. Niezależnie od pełnionej roli będziesz wspólnie z nami budować infrastrukturę naszego przedsiębiorstwa.

Każdy z nas może dzięki swojej pracy kształtować naszą przyszłość, pod warunkiem, że pozostanie ciekawy, zdobędzie wymaganą wiedzę i nigdy nie przestanie się rozwijać.

Sandra Heinz, koordynator działu, Niemcy

Funkcje wspierające są trzonem naszej firmy

Wierzymy, że firma działa najlepiej wtedy, gdy jej pracownicy pracują razem. Jest wiele fascynujących możliwości, które codziennie pozwalają nam realizować ten cel. Nie ma znaczenia, czy pomagasz nam osiągnąć nasze cele w dziale finansów, prawnym lub personalnym, czy też odpowiadasz za planowanie strategiczne i zarządzanie projektami wprowadzającymi nasze pomysły w życie – wszyscy jesteśmy jednym zespołem. Jeśli zależy Ci, by być w samym sercu działalności firmy zatrudniającej 372 tys. utalentowanych pracowników na całym świecie, chętnie Cię poznamy!

Nasza codzienność Nasz zespół operacyjny jest ważną częścią codziennej działalności Siemensa, a każda pracująca w nim osoba na swój sposób pomaga nam kształtować przyszłość pracy. Poznaj osoby, dzięki którym codziennie jesteśmy w stanie robić więcej.

młodszy specjalista ds. kontrolingu, Dział Order Handling Services

„Elastyczność, równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, praca zdalna nie są tutaj jedynie pustymi hasłami. Twoje życie prywatne poza miejscem pracy jest szanowane.”

specjalista ds. personalnych, USA

„Razem z koleżanką dołączyłyśmy do programu współpracy dla specjalistów ds. personalnych o nazwie „Forum HR”. Dzięki wymianie najlepszych praktyk i zdobyciu wiedzy w bezpiecznym otoczeniu program umożliwił konsultantom skuteczniejszą współpracę. Udało nam się zbudować relacje oparte na zaufaniu, które pozwolą nam doskonalić nasze umiejętności skutecznie współpracować z firmą.”

specjalista ds. logistyki, Dział Order Handling Services

„Kultura OHS sprzyja inicjatywie. W myśl sentencji „praca marzeń nie istnieje – tę należy stworzyć” mam tutaj realny wpływ na to, jak z czasem kształtują się moje obowiazki i rozwój oraz wiem, że moja postawa wpływa na innych. Ta świadomość zachęca mnie do rozpatrywania swoich działań w kategoriach wartości odpowiedzialności i „ownership’u”. Mam poczucie, że wspólnie tworzymy dynamiczny zespół, który ochoczo testuje i wdraża swoje pomysły na lepsze usługi.”

Business Service Center Wiele gałęzi naszej działalności wciąż się rozwija tworząc nowe możliwości rozwoju kompetencji i kariery. Zobacz jak wygląda praca w centrum kompetencji- Business Service Center i jak możesz dołączyć do zespołu.

Discover more

Możliwości Szukasz nowych wyzwań zawodowych? Możliwości jest wiele – od opracowywania bardziej ekonomicznych sposobów pozyskiwania ekologicznej energii po budowanie inteligentnej infrastruktury, która zmienia oblicze miast. Zapoznaj się z aktualnymi ofertami pracy lub dołącz do jednego z naszych programów dla studentów i absolwentów.